Quelle décision dois-tu prendre ?

Coût total réel année 1, solidité de ton déclencheur, risques de ta convention collective, alternatives à l'embauche, et une reco claire : go, sous conditions, ou stop.

Ton exposition financière réelle ancrée sur la jurisprudence, rupture conventionnelle vs licenciement vs médiation, risques de ta convention collective, et ce que disent les juges sur des cas comme le tien.

Passer un CDD en CDI : ce que tu économises, ce à quoi tu t'engages, et le piège classique de la période d'essai après un CDD sur le même poste.

11, 50 salariés : ce que le franchissement déclenche concrètement (CSE, obligations, surcoûts), quand, et comment t'y préparer.